(冯益国)进入8月份以来，第一采油厂第七作业区513采油班党支部深入落实作业区“3424”工作部署，以红色网格治理为依托，在全面总结上半年工作的同时，仔细谋划下半年工作，全班工作稳步推进。

以产量为中心，靶向治疗初见成效。随着气温的逐渐升高，全班油井因配电箱过热问题出现停机现象频繁出现，我们将易偷停井与高产井承包相结合，7口易偷停井分别由7名网格员承包管理。大家积极分析原因，查找解决办法，在安排加密巡检的同时，通过开箱通风、协调电工逐井清理配电箱的卫生、更换修复变频器风扇，提升了散热效果；加大了平衡调整力度，针对负荷大、电流不平衡的4口抽油机及时调整。通过靶向治疗，解决了油井因配电箱过热偷停的现象发生，降低了产量损失。

以典型为示范，管理提升稳步推进。在年初确定打造“两横一纵一精品管理示范区”管理思路后，513采油班以典型示范为抓手，积极开展示范区建设，在组织全班党员集中力量打造出3座样板计量间、7口样板油水井后，全班井组人员对照样板找差距，积极开展管理提升活动。7月份全班组织大修后装机投产1口，更换支线切断闸门2个，更换配电箱风扇7个，电机轴承1个，处理注水井穿孔2处，抽油机井井口82口防腐，注入井井口63口防腐，清理辖区被倾倒油污200余平。

以纪法为准绳，党员队伍风清气正。认真落实党纪学习教育活动要求，积极开展以《中国共产党纪律处分条例》学习为主要内容的党纪学习教育。为了持续巩固学习效果，党支部充分发挥“三会一课”作用，将党纪学习与“每季一案”警示教育活动相结合，组织党员观看警示教育片《蚁贪之害》，按期参加油田“我们一起学纪律”，定期开展四风曝光台案例警示等活动，通过警示案例分享、个人感悟讲述，让大家真正从内心有所触动。党员们纷纷表示，将继续以党纪学习教育为契机，筑牢思想防线，不忘初心使命，真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。